Het Erkennen van Verworven Competenties (EVC) traject is een waardevol proces voor mensen die hun kennis, vaardigheden en ervaring willen laten erkennen zonder een formele opleiding te volgen. Dit traject biedt een uitkomst voor mensen die in de praktijk al veel hebben geleerd, maar die hier nog geen officieel bewijs van hebben. Via een evc traject kun je jouw competenties en vaardigheden officieel laten vastleggen, wat deuren kan openen naar nieuwe kansen op de arbeidsmarkt. Dit kan vooral handig zijn voor mensen die al jaren in een bepaald vakgebied werken en daar veel kennis hebben opgedaan, maar geen formele opleiding in die richting hebben gevolgd.
Hoe werkt een EVC Traject?
Een EVC traject begint meestal met een intakegesprek, waarin je samen met een adviseur kijkt naar jouw ervaring en de competenties die je hebt verworven. Vervolgens wordt er een persoonlijk plan opgesteld om jouw kennis en vaardigheden vast te leggen. Dit proces kan bestaan uit het verzamelen van bewijsstukken, het voeren van gesprekken met beoordelaars, en het doen van praktijktests. Het doel van het EVC traject is om een volledig en eerlijk beeld te krijgen van jouw capaciteiten, zodat deze officieel erkend kunnen worden.
Het EVC traject is op maat gemaakt voor elke deelnemer. Het kan variëren in tijdsduur, afhankelijk van jouw ervaring en het vakgebied waarin je actief bent. Sommige trajecten kunnen binnen enkele maanden worden afgerond, terwijl andere langer kunnen duren. Gedurende het proces krijg je begeleiding van EVC-coaches, die je helpen met het verzamelen van bewijs en het opstellen van een portfolio. Dit portfolio wordt uiteindelijk beoordeeld door een erkende instelling, die jouw competenties officieel vastlegt.
De voordelen van een EVC Traject
Een van de grootste voordelen van een EVC traject is de mogelijkheid om sneller een diploma of certificaat te behalen. In plaats van een volledige opleiding te volgen, kun je door middel van een EVC traject aantonen dat je al over de benodigde kennis en vaardigheden beschikt. Dit kan je niet alleen veel tijd, maar ook geld besparen. Daarnaast kan een officieel erkend certificaat je carrièrekansen vergroten. Werkgevers hechten waarde aan competenties die zijn erkend via een EVC traject.